MURIEL-H CONSEIL

Avec plus de 30 ans d’expérience dans les Ressources Humaines, j’accompagne aujourd’hui les entreprises et leurs dirigeants en tant que consultante indépendante, en leur apportant un regard stratégique, opérationnel et humain sur leurs enjeux RH. Mon parcours m’a permis d’intervenir dans des environnements variés – PME, grands groupes, secteurs public et privé – et de développer une approche pragmatique centrée sur la transformation des organisations, le développement des compétences, la gestion des talents et l’alignement des pratiques RH avec la stratégie d’entreprise. J’interviens notamment sur : • La définition et le déploiement de la stratégie RH • L’organisation des fonctions RH et la structuration des processus • L’accompagnement au changement et à la transformation managériale • Le développement des compétences et la montée en puissance des équipes RH • Le conseil aux dirigeants dans leurs réflexions sur la gouvernance humaine Convaincue que la richesse humaine est au cœur de la réussite des organisations, j’ai à cœur de proposer des solutions sur-mesure, concrètes et pérennes, dans une logique de co-construction et de performance durable. N’hésitez pas à me contacter pour échanger sur vos projets ou vos enjeux RH.